Description
Aisne (02)
Saint-Quentin
Mutation (Salarié)
PH temps partiel (Salarié)
PH temps plein (Salarié)
Praticien contractuel (Salarié)
Présentation du service :
Au sein d'un service de santé au travail à taille humaine, vous bénéficierez de l'appui d'une équipe pluridisciplinaire compétente et opérationnelle : une secrétaire, une infirmière, un service social et une psycho ergonome.
Vous participez à la prise en charge des 2700 agents du CH de Saint-Quentin. Activités principales du poste : Assurer la surveillance médicale des agents
Visites d'embauche
Visites médicales systématiques (dont surveillance médicale particulière concernant les personnes exposées à des risques professionnels, personnels handicapés, personnels réintégrés après CLM ou CLD, femmes enceintes, etc.)
Visites à la demande de l'agent ou de la DRH :
Difficultés professionnelles en lien avec l'état de santé
Aménagements des postes de travail
Risques professionnels, conditions de travail
Accidents de service, maladies professionnelles
Elaborer une politique de promotion de la santé au travail :
Délivrer des conseils d'adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail
Mettre en place des mesures de protection individuelles et collectives
Gérer la campagne annuelle de vaccinale antigrippale et anti-Covid
Rédiger et assurer le suivi des protocoles de vaccination
Etre acteur de la prévention des risques professionnels et psycho-sociaux :
Proposer des mesures préventives individuelles et collectives permettant d'améliorer les conditions de travail
Mener des actions sur le milieu de travail
Gérer les AES et mettre en place des protocoles adéquats
Rédiger et présenter le rapport annuel d'activité Profil :
Médecin inscrit au Conseil National de l'Ordre, titulaire du CES ou DES de médecine du travail ou d'un qualification en médecine du travail Conditions d'exercice : Statut PH ou contractuel temps plein ou temps partiel Droits statutaires des congés et RTT
Possibilité de financement du DIU "pratiques médicales en santé au travail pour la formation des collaborateurs médecins"
Possibilité d'accéder au avantages du CGOS et de l'amicale du personnel Restaurant d'entreprise
Crèche hospitalière et aide à l'installation en lien avec la Ville de Saint-Quentin
